NOVINKY V SEKCI PRO ZAMĚSTNÁVÁNÍ CIZINCŮ

Z aktuálního průzkumu personální agentury Hofmann Personal vyplývá, že 64 % dotázaných podniků aktuálně chybí kvalifikovaní pracovníci do výroby a provozu, téměř pětina firem se také potýká s nedostatkem nekvalifikovaných pracovníků. Podobné výsledky se opakují i v minulých průzkumech. Velmi často firmám chybí elektrikáři, údržbáři a servisní technici, téměř polovině strojírenských podniků pak chybí kvalifikovaná obsluha strojů. Nedostatek svářečů mají v jedné čtvrtině firem, zatímco ve velkoobchodu a službách postrádají řidiče. Celkově lze konstatovat, že na trhu práce aktuálně chybí téměř 100 tisíc kvalifikovaných pracovníků. Přestože každoročně opouští odborné střední školy a učiliště přibližně 60 tisíc absolventů, většina z nich nezůstává v oboru, který vystudovali. Řešením této situace může být nábor pracovníků ze zahraničí.

„Dlouhodobý nedostatek konkrétních profesí souvisí mimo jiné s nepružnou migrační politikou. Dalším důvodem je, že obory, kde chybí nejvíce zaměstnanců, nedokončí v některých případech téměř 40 % studentů,“ komentuje výsledky Bohumila Černochová, specialistka Hofmann Personal.

Patříte-li mezi firmy, které jsou v podobné situaci a zvažují to řešit náborem cizinců nebo jen potřebujete poradit, pak můžete využít služeb partnera naší sekce společnosti Hofmann Personal, kde můžete bezplatně konzultovat: kontakt +420 702 229 713, bohumila.cernochova@hofmann-personal.cz.