Hledáme zaměstnavatele a HR profesionály. Zapojte se do projektu zaměřeného na pečovatelské potřeby zaměstnanců

Jak mohou zaměstnavatelé lépe podporovat zaměstnance, kteří vedle své práce pečují o děti, rodiče nebo další blízké? Právě na tuto otázku hledá odpovědi společný projekt Svazu personalistů České republiky a Gender Studies.

Zveme zaměstnavatele i HR profesionály k aktivnímu zapojení do odborného projektu, jehož cílem je lépe porozumět pečovatelským potřebám zaměstnanců a hledat řešení, která budou dlouhodobě přínosná pro zaměstnance i organizace.

Co získáte zapojením do projektu?

Účastníkům nabízíme:

• exkluzivní přístup k aktuálním poznatkům o tom, jak pracovní podmínky, firemní kultura, flexibilita a zaměstnanecké benefity ovlivňují možnosti zaměstnanců skloubit práci a péči,
• praktická doporučení pro zaměstnavatele, která budou vycházet nejen z výsledků výzkumu, ale také ze zkušeností HR odborníků a odbornic z organizací různých velikostí i zaměření,
• možnost zapojit se do odborné diskuse o tématu, které bude v následujících letech zásadní pro retenci zaměstnanců, rozvoj pracovních podmínek i strategické řízení lidských zdrojů.

Jak se můžete zapojit?

Vybrat si můžete formu, která vám bude nejlépe vyhovovat:

• online fokusní skupina (90 minut),
• individuální rozhovor (45–60 minut),
• průběžné informování o výsledcích projektu,
• zapojení organizace do navazujících aktivit projektu.

Máte zájem zapojit se?

Pomozte nám hledat řešení, která budou fungovat jak pro zaměstnance, tak pro zaměstnavatele.

👉 Vyplňte krátký registrační formulář ZDE.

Děkujeme za váš čas i ochotu podílet se na projektu.

Mgr. Daniela Nyklová
tajemnice odborných sekcí
Svaz personalistů České republiky, z. s.