SETKÁNÍ ČLENŮ SEKCE PRO ROVNOST
Inkluze v praxi: LGBTQ+ na pracovišti
Další setkání odborné sekce pro rovnost se uskuteční 9. dubna 2026 a zaměří se na aktuální téma, které v posledních měsících rezonuje HR praxí čím dál více. Situace spojené se zaměstnanci a zaměstnankyněmi LGBTQ+.
V uplynulém půl roce evidujeme rostoucí počet dotazů, ať už se týkají právních aspektů, procesu tranzice v pracovním prostředí nebo celkového nastavení inkluzivního a bezpečného pracovního prostředí. Právě těmto oblastem se bude setkání věnovat.
Cílem je nabídnout prostor pro sdílení zkušeností z praxe, otevřenou diskusi i inspiraci, jak k těmto tématům přistupovat ve vašich organizacích.
Pozvání do debaty přijala Tereza Kadlecová z Pride Business Forum. Společně se zaměříme na klíčové otázky:
🔹 Je pracovní prostředí ve firmách skutečně bezpečné a inkluzivní pro všechny?
🔹 Co říkají aktuální data?
🔹 Na které oblasti má smysl se zaměřit?
🔹 Jak velká je tato skupina zaměstnanců v porovnání s jinými?
Součástí setkání bude také prostor pro vaše dotazy a sdílení konkrétních situací z praxe.
Dotazy můžete zasílat předem na e-mail: jana.stehlikova@flecto.cz
Zároveň vás prosíme o vyplnění krátkého průzkumu ZDE (5 otázek, max. 3 minuty), jehož výsledky budou následně zveřejněny v HR zóně.
Termín a místo konání:
Čtvrtek 9. dubna 2026
13:00 – 14:00 hod
Online setkání ZDE
Zaregistrujte se na našich stránkách ZDE.
Těšíme se na vaše podněty, sdílení zkušeností a společnou diskusi v rámci Svaz personalistů České republiky.
Jana Ježek Stehlíková
Vedoucí odborné sekce pro rovnost
Mgr. Daniela Nyklová
tajemnice odborných sekcí